#0
20대 부산지하철 노동조합
주간카드뉴스
(4호)
#1
27일(수)까지 부산에서는 한-아세안 특별정상회의가 진행되고 있는데요, 1,500명 대량해고를 통보받은 톨게이트 노동자들의 시위도 해운대에서 있었습니다. 삶의 터전을 잃어버린 노동자들의 목소리를 들었으면 좋겠네요. 노동자들도 국민이잖아요.
#2
서비스지부의 공사직접고용 시청, 본사 출근선전전이 207일째(11월 27일 현재)를 맞이했습니다. 그 동안 계절이 네 번 바뀌었는데요 공사는 요지부동이네요. 그리고 노동조합은 12월 부터 투쟁의 수위를 높이기로 결정했습니다.
#3
1. 4분기 중앙노사협의회 개최
11월 26일(화) 본사에서는 2019년 4분기 중앙노사협의회가 개최되었는데요, 임은기 위원장과 이종국 사장이 노사 대표위원으로 각각 참석했습니다.
#4
이 날 노사협의회에서는 지난 7월 23일 노사합의 후속조치(임금, 휴일, 휴가 등)을 협의하고 상용직과 공무직의 처우개선 사항을 의결했습니다.
#5
특히 4조2교대 및 기관사 휴일 확대가 내년 연중에 시행되면서 임금체계와 휴가/휴일 적용에 대해 혼란이 있을 수 밖에 없는데요, 일각에서 우려하는 임금의 손실은 발생하지 않도록 설계했습니다. 예를 들어 기존 연봉 5천만원을 받으면 내년 연봉도 5천만원이 될 수 있도록 총액을 보존 또는 상회하도록 설계했습니다.
#6
노동조합은 내년에 적용되는 임금체계 및 휴일/휴가 적용에 대한 자세한 내용을 담은 해설서를 이번 주 내에 발행할 예정입니다. 조금만 기다려 주세요.
#7
2. 공공운수노조 결의대회 참가
우리 노동조합은 지난 주 23일(토) 서울에서 개최된 공공운수노조 결의대회에 참석했는데요, 철도노조 파업 승리와 안전인력 충원을 주요하게 요구했습니다.
#8
3. 남문경 대의원 통신지회장 직무대행 인준
우리 노동조합 중앙위원회에서는 현재 공석으로 있는 통신지회장에 남문경 대의원을 직무대행으로 인준했습니다. 앞으로 열심히 해주시길 기대합니다.
#9
4. 공공기관 노동이사제 3차 간담회
부산시는 지난 25일(월) 신용보증재단에서 9개 의무도입기관 노∙사 간부를 대상으로 공공기관 노동이사제 관련 3차 간담회를 진행했는데요, 우리 노동조합에서는 조연식 정책부장이 대표로 참석했습니다.
#10
특히 100인 이상 사업장은 의무 도입인데다가 300명 이상은 정원이 두 명인데요, 공사는 비상임이사 정원(현재 10명) 확대없이 노동이사를 선임하자는 의견을 냈습니다. 늦어도 2021년 1월 이전에는 노동이사제가 공사에 도입될 것으로 전망됩니다.
#11
5. 근골격계 유해요인조사 실시
노사는 <2019년 근골격계 부담작업 정기 유해요인조사>를 11월 28일(목)~29일(금) 양일간 노포, 호포 식당 조리원을 대상으로 공동실시할 계획인데요, 내년에는 전 직원으로 확대해 실시할 예정입니다.
#12
6. 태국 포럼 참가
지난 22일(금)~23일(토) 태국 방콕에서는 <2019 태국 노동자 포럼>이 ICLS 주최로 개최되었는데요, 우리 노동조합에서는 서영남 수석부위원장과 연대사업부장이 참석했습니다.
#13
이번 포럼은 ICLS(International Center for Labour Solidarity) 산하 14개국 노조활동가들이 참가했는데요, 비정규직과 자동화의 문제는 전세계적인 문제라는 것을 알 수 있었네요. 포럼에서는 철도노조 파업에 대한 지지와 한국의 ILO협약 비준촉구에 대한 결의문을 채택했습니다.
#14
7. 철도노조 파업 종료
전국철도노동조합은 지난 25일(토) 오전 9시 파업 5일만에 파업 종료를 선언하고 현장에 복귀했습니다. 임금 1.8% 인상과 주요 쟁점사항이었던 4조2교대 인력 노사정 협의, 고속철도 통합 노사공동 정부건의 등을 합의했습니다.
#15
8. 임은기 위원장 라디오 목소리 출연
지난 25일(월) 아침 부산MBC 라디오 <김동현, 박성언의 자갈치 아지매>에 우리 노동조합 임은기 위원장이 목소리 출연했는데요, 이번 대규모 노사합의의 배경 등에 대해 설명했습니다. 우리 위원장님 목소리는 그닥...
#16
#17
#18
다음 주에 만나요~
